市長黃偉哲為提升外國人管理人員專業知能與法令認識，市府勞工局今（17）日於關子嶺勞工育樂中心（富野溫泉會館）辦理今年度最後一梯次「外國人管理人員法令課程研習會」。今年共舉辦四場次研習活動，協助事業單位及私立就業服務機構強化移工管理、溝通與法令遵循能力，打造更安全友善的勞動環境。

▲南市勞工局強化移工管理專業 納入RBA概念推動永續職場。(勞工局 提供)

勞工局長王鑫基指出，隨著國際企業對社會責任與勞動人權的要求日益提升，勞工局也持續引入國際標準觀念，讓管理人員了解最新趨勢。該梯次特別邀請勞動教育講師李怡慧主講，課程中融入「責任商業聯盟（RBA）」的核心概念，說明企業如何在勞動、健康安全、環境及道德層面落實永續管理，強調良好勞動條件不僅是法令要求，更是企業社會責任的重要一環。王局長表示，期望透過研習課程，協助事業單位在國際供應鏈永續發展趨勢下，能同時兼顧生產效益與人權保障。

▲南市勞工局強化移工管理專業 納入RBA概念推動永續職場。(勞工局 提供)

這梯次課程內容多元，特別邀請臺南市政府衛生局張麗香技正宣導登革熱防治，提醒事業單位協助維護工作與宿舍環境清潔；萬人社福協會陳佩君副秘書長講授人口販運防制，強化對弱勢移工的保護；心理師金音如以「諮詢溝通技巧與心理健康」為題，引導學員提升職場溝通與心理支持能力；曹玫蓉講師則針對「性別工作平等與性騷擾防治」進行剖析，強調營造尊重與安全的職場氛圍；最後由國立第一科技大學許崧庭講師帶領「善用軟體製作外國人宣導媒材」課程，運用短影音創新方式，使移工法令宣導更生動易懂。

勞工局表示，今年四梯次研習會主題涵蓋交通安全、防毒、性平、心理健康及新媒體應用等多元議題，累計上百位管理人員參與。未來將持續透過教育訓練強化管理人員的法令知能與國際視野，協助事業單位打造永續、包容且友善的就業環境，讓移工能安心在臺南生活與工作。